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2972篇作業(yè)范文

M公司的人力資源管理:現(xiàn)狀、挑戰(zhàn)與未來改進路徑
2024-07-07
UTM-PMBA 147期 張同學
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M公司的人力資源管理:現(xiàn)狀、挑戰(zhàn)與未來改進路徑
結合工作實際運用明茨伯格領導力情境理論進行案例分析
2024-08-04
New Era-GMP 180期 李同學
10.00
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結合工作實際運用明茨伯格領導力情境理論進行案例分析
淺談企業(yè)組織變革的應用和成效
2024-08-27
New Era-GMBA 135期 劉同學
5.00
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淺談企業(yè)組織變革的應用和成效
以臺積電為例,分析組織變革的動力及組織變革帶來的收益
2024-10-06
UCYP-EMBA 140期 湯同學
5.00
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以臺積電為例,分析組織變革的動力及組織變革帶來的收益
智聯(lián)睿家案例分析
2024-11-17
GUC-EMP 238期 李同學
5.00
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智聯(lián)睿家案例分析
職場高效溝通的藝術與價值
2024-12-12
UCYP-EMP 154期 王同學
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職場高效溝通的藝術與價值
xx飲料公司組織行為規(guī)劃書
2020-09-10
SZU-MBA 劉同學
5.00
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xx飲料公司組織行為規(guī)劃書
淺析企業(yè)人力資源管理問題 —以G企業(yè)為例
2021-08-05
CTU-MBA 41期 程同學
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淺析企業(yè)人力資源管理問題 —以G企業(yè)為例
針對人力資源管理前五大功能分析所在公司(或虛擬公司)現(xiàn)有的短處,探討及研究它的特點及需要改進的地方。
2021-10-25
CTU-MBA 29期 廖同學
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針對人力資源管理前五大功能分析所在公司(或虛擬公司)現(xiàn)有的短處,探討及研究它的特點及需要改進的地方。
酒店人力資源管理存在的問題及對策研究
2021-10-28
CTU-MBA 41期 賈同學
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酒店人力資源管理存在的問題及對策研究
明茨伯格領導力情境理論案例分析
2022-07-28
UCYP-EMBA 1期 廖同學
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明茨伯格領導力情境理論案例分析
管理者沖突案例分析
2021-08-31
CTU-MBA 23期 劉同學
5.00
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管理者沖突案例分析
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