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2979篇作業(yè)范文

溝通優(yōu)化對項目效率的提升分析
2024-04-18
Genovasi-EMBA 148期 劉同學(xué)
5.00
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溝通優(yōu)化對項目效率的提升分析
關(guān)于ZH公司績效管理體系優(yōu)化的研究
2024-04-18
NEUC-GMBA 135期 劉同學(xué)
5.00
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關(guān)于ZH公司績效管理體系優(yōu)化的研究
群體動力學(xué)視角下的組織變革與發(fā)展
2024-04-11
Genovasi-EMBA 148期 劉同學(xué)
3.00
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群體動力學(xué)視角下的組織變革與發(fā)展
基于群體動力學(xué)理論 結(jié)合實際工作案例 談?wù)劷M織變革與發(fā)展
2024-04-11
NEUC-GMBA 113期 李同學(xué)
3.00
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基于群體動力學(xué)理論 結(jié)合實際工作案例 談?wù)劷M織變革與發(fā)展
淺 談 人 力 資 源 管 理 的 理 解
2024-04-11
NEUC-GMBA 135期 景同學(xué)
5.00
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淺 談 人 力 資 源 管 理 的 理 解
淺談工程項目管理溝通
2024-04-11
NEUC-GMBA 135期 景同學(xué)
5.00
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淺談工程項目管理溝通
群體結(jié)構(gòu)與組織變革:理論與實證研究
2024-04-11
UCYP-EMBA 125期 蘇同學(xué)
5.00
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群體結(jié)構(gòu)與組織變革:理論與實證研究
淺談企業(yè)人力資源管理的理解
2024-04-11
NEUC-GMBA 179期 雍同學(xué)
5.00
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淺談企業(yè)人力資源管理的理解
企業(yè)的人力資源管理和績效管理體系
2024-04-11
NEUC-GMED 136期 熊同學(xué)
5.00
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企業(yè)的人力資源管理和績效管理體系
管理溝通策略的成功實踐與深度分析
2024-04-11
Genovasi-EMEd 157期 王同學(xué)
5.00
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管理溝通策略的成功實踐與深度分析
人力資源管理
2024-04-11
NEUC-GMBA 135期 田同學(xué)
5.00
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人力資源管理
基于五句明言,對企業(yè)人力資源管理的理解
2024-04-11
UNIMEL-MBA 104期 史同學(xué)
5.00
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基于五句明言,對企業(yè)人力資源管理的理解
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